La loi de Parkinson (rien à voir avec la maladie du même nom) veut que plus une entreprise grandit, plus elle engage de gens médiocres et surpayés.Pourquoi ? Tout simplement parce que les cadres en place veulent éviter la concurrence. La meilleure manière de ne pas avoir de rivaux dangereux consiste à engager des incompétents. La meilleure façon de supprimer en eux tout velléité de faire des vagues est de les surpayer. Ainsi les castes dirigeantes se trouvent assurées d'une tranquilité permanente. A contrario, selon la loi de Parkinson tous ceux ayant des idées, des suggestions originales ou des envies d'améliorer les règles de la maison, seront systématiquement éjectés. Ainsi, paradoxe moderne, plus l'entreprise sera grande, plus elle sera ancienne, plus elle entrera dans un processus de rejet de ses éléments dynamiques bon marché, pour les remplacer par des éléments archaïques onéreux. Et cela au nom de la tranquilité de la collectivité.
Merci Serge pour ce petit texte qui résume tellement bien les choix de certaine(s) boîte(s).
Un petit lien supplémentaire vers Wikipédia ne fait pas mal :)
2 commentaires:
Sur cette fameuse loi :
"Chacun tend à evoluer vers son niveau d'incompétance le plus total".
J'adhere totalement.
Il ne faut pas oublier non plus que " Nous sommes toujours le con de quelqu'un".
Sur ce, bonne nuit.
Cette loi je l'avais déjà lu avant, mais ça m'étais sorti de l'esprit :)
Le problème smu , c'est qu'il faudrait que les personnes concernées le lise !
a+
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